Mitarbeiter im Mittelpunkt des Unternehmens

Posted by on Mai 8, 2015 in Abläufe optimieren, Mit Mitarbeitern kommunizieren, Mitarbeiter entwickeln, Mitarbeiter organisieren, Mitarbeiter qualifizieren, Qualitätsmanagement, Verantwortung übertragen, Wissensmanagement | 7 Kommentare

Modernes Wissensmanagement – Wissen im Unternehmen halten heißt:
Kosten senken, Gewinne steigern. Aber wie?

 

Fachkräfte fehlen an allen Ecken und Enden.
Kaum eine Branche spürt es deutlicher als die Hotellerie und Gastronomie.
Gerade jetzt, wo der Arbeitsmarkt nur noch wenige Mitarbeiter für die Gastronomie und Hotellerie bereithält. Unternehmer müssen wohl kreativ werden, um gute Mitarbeiter zu finden, d. h. beispielsweise sich verstärkt um die Zufriedenheit des Teams bemühen.

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Gastronomie-Fachkräfte gesucht! – Ist Ihr Unternehmen anziehend für gute Mitarbeiter?

Posted by on Nov 12, 2013 in Dienstplan erstellen, Mit Mitarbeitern kommunizieren, Mitarbeiter akquirieren, Mitarbeiter entwickeln, Mitarbeiter finden & binden, Mitarbeiter führen, Mitarbeiter organisieren, Mitarbeiter qualifizieren, Urlaubsplanung, Verantwortung übertragen | Keine Kommentare

 

Sind Sie auf der Suche nach guten Köchen und Servicemitarbeitern? Köche und Servicemitarbeiter die motiviert und engagiert zupacken, Verantwortung übernehmen und mit Freude bei Ihnen stets Höchstleistungen vollbringen? Köche und Servicemitarbeiter die länger als nur 1 Jahr in Ihrem Unternehmen bleiben und dann weiterziehen? Köche und Servicemitarbeiter die Sie langfristig aufbauen können damit sie Ihr Unternehmen stützen, die Qualität Ihres Angebots und Ihrer Dienstleistung sichern können?
Dann sollten Sie sich fragen was Sie dafür tun können, diese Mitarbeiter für Ihr Unternehmen zu begeistern.

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